2021年6月7日，紹興市新聞綜合頻道走進位于紹興人力資源產業(yè)園內的浙江聚才人力資源有限公司，

探尋名士之鄉(xiāng)人才創(chuàng)新活力的密碼。

       浙江聚才總經理譚波在采訪中表示聚才人力資源是第一批入駐紹興人力資源服務產業(yè)園的服務機構，

一起陪伴著產業(yè)園的成長和發(fā)展，也見證了紹興人才服務產業(yè)的發(fā)展過程。許多紹興本地的企業(yè)采購獵頭

服務等人力資源產品從原來只找上海、杭州外地的服務機構轉變到找本地的人力資源服務機構來服務，也

說明了我們本地的人力資源服務機構的服務水平在提高，服務質量也在逐步得到企業(yè)的認可；紹興人力資

源產業(yè)園的成立和發(fā)展推動了紹興本地的人力資源服務業(yè)的聚集和資源的融合，浙江聚才在入駐產業(yè)園的

三年來在服務中高端人才的數量上平均按照每年30%左右的比例在增長。聚才人力資源作為紹興本土的人

力資源公司，將繼續(xù)為紹興吸引更多的高技能、高學歷、高素質人才等實際行動來支持紹興人力資源行業(yè)

的發(fā)展。

     浙江聚才人力資源有限公司總經理譚波接受采訪

       紹興淼匯能源科技有限公司賴總就招聘中高級技術性人才來到聚才進行合作洽談，賴總對聚才提供的

獵頭服務中的服務流程、人才背景調查、入職后的人才維護等細節(jié)方面提出一些疑問，譚總給予了詳細的

解答，賴總表示認可；隨后賴總表示將有5個高端崗位讓聚才提供服務。接下來賴總又和譚總就一些普通崗

位的委托招聘服務所采用的RPO招聘模式進行了深入的交流。

                   淼匯科技副總經理賴金龍接受采訪